Bewerbungsgesprächs-Coaching


Sie haben keine zweite Chance für einen guten ersten Eindruck

Wenn Sie die erste Hürde mit der schriftlichen Bewerbung gemeistert haben, dient das Vorstellungsgespräch (Interview) dazu, Sie näher kennen zu lernen und zu entscheiden, ob Sie der richtige Mann oder die richtige Frau für den Job sind. Auf ein solches Gespräch sollten Sie sich gründlich vorbereiten. Ich helfe Ihnen dabei. Telefonisch, per Sype oder in einem persönlichen Gespräch.

Sie erhalten wertvolle Hinweise, u.a.:

  • Wie bereite ich mich auf das Interview vor?
  • Worauf achten Personal-Entscheider?
  • Mit welchen Fragen muss ich rechnen?
  • Wie vermittle ich einen kompetenten, sympathischen Eindruck?
  • Wo liegen die Stolpersteine?
  • Wie vermeide ich Fallen?
  • Wieviel Gehalt kann ich fordern?
  • Welche Fragen sollte ich stellen?
  • Was ist beim Outfit zu beachten?

Zusätzlich gebe ich Ihnen Tipps in Bezug auf Körpersprache, den richtigen Umgang mit Personalberatern und Headhuntern, die optimale Suchstrategie und welche Chancen Ihnen social media bringen kann. Und ich verrate Ihnen die wichtigsten Erfolgsstrategien aus dem NLP (Neurolinguistisches Programmieren).